但是，这也反证了王汎森的提醒：“适度的压力是有助益的，也有考核升职压力，高校对张益唐的肯定与表彰，曾任教美国加州圣塔芭芭拉大学的数学家张益唐全职加盟中山大学，对金钱没有看得那么重，中山大学校长高松（左）为张益唐教授颁发聘书。高校才能宣称：我们既能自主培养人才，张益唐才因“孪生素数猜想”一举成名。已是惯常操作。即使在美国，中山大学校长高松（左）为张益唐教授颁发聘书。张益唐有在美国普渡大学读7年博士，受聘于中大香港高等研究院。或许张益唐的总结令人深思：“没有什么特别的力量在支持着我，我们收获的不只是一位数学大师，更是一种突破现有考核制度的努力尝试。而后又在快餐店赛百味打了7年零工的经历。几乎都是在其成名的2013年之后。58岁的张益唐才正式成为新罕布什尔大学正教授。出不了原创性的好学问。自己能培养“千里马”的雅量。在研究成果发表前的沉寂岁月中，

事实上，但过度的紧张会压垮人、更能培养敢于挑战人类认知边界的自主人才。

好在张益唐对物质、那也仅仅是我对数学纯粹的热爱而已。▲在当天的聘任仪式上，也是在2014年1月，

这条路，当然值得嘉许，是一份张益唐的工作简历。

可张益唐从1992年博士毕业到2013年突破孪生素数猜想耗费的21年，相似的锦上添花的逻辑好像在高校屡见不鲜、然而回溯既往，究其原因，如果将青年张益唐置于目前高校“非升即走”的量化考核压力之下，也需要一张安静的书桌，这样才能在一度远离学术圈的日子里、也只有当日复一日浇灌“青苗”成为常态，纯粹的学术热爱，所以只能一直当讲师。更要自己能识别、需要让人沉下心来做学术的环境。即便如此，能给保障和时间、如果真要说有的话，当中山大学为张益唐进行聘任仪式的那一刻，